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「人事のプロ」がつくタレントマネジメントシステム
採用・組織開発のプロがツールの導入~活用まで伴走します。

Talent Viewerは、あらゆる人材データを一元化・分析し、組織の力を最大化させるタレントマネジメントシステムです。人事業務を効率化するだけでなく、人材データを分析・活用することで、経営・人事戦略の意思決定、次世代人材の育成、最適配置、離職防止、採用強化など、人事戦略の精度を飛躍的に高めます。エン・ジャパンが人材支援40年の経験を活かし、人事パートナーとしてシステム導入から課題改善まで、一気通貫で支援します。

Talent Viewerで解決できる課題

人材の見える化
人材の見える化
人事評価の効率化
人事評価の効率化
人材の最適配置
人材の最適配置
人材育成/研修管理
人材育成/研修管理
人材データ分析
人材データ分析
エンゲージメント向上
エンゲージメント向上
離職防止/予兆の検知
離職防止/予兆の検知
採用管理/ミスマッチ防止
採用管理/ミスマッチ防止
経営の意思決定支援
経営の意思決定支援
テレワークでの人材活用
テレワークでの人材活用

機能概要

タレントビューアーは、人材管理・配置・育成・評価など、あらゆる人事業務を効率化。
蓄積したデータを分析・活用し、人材戦略の精度を飛躍的に高めることができます。

Talent Viewer の機能概要

導入事例

サポート体制

他社にはないHR領域の経験とノウハウで、導入から人事戦略の実行までサポート。
さらに、Talent Palette(タレントパレット)の標準サポートも受けられます。

専任CS
導入~利活用サポート
  • サポートツール
  • 導入キックオフ
  • 個別相談会
  • 進捗チェック
人事コンサルタント
人事施策提案・実行
  • 採用力アップ
  • 離職防止支援
  • 階層/テーマ別研修
  • 人事評価制度構築支援
Talentpalette
テーマ別勉強会
  • サポートデスク
  • FAQ/動画マニュアル
  • 活用勉強会
  • 1on1サポート会
Talent Viewer サポート体制

導入~活用の流れ

Talent Viewer 導入から活用の流れ